Vrijwillig of gedwongen ontslag; er zijn vele redenen om een organisatie te verlaten, zoals reorganisatie, conflict, verschil in visie of uitgekeken op je werk. Je bent vitaal als je doet wat je leuk vindt, wat je belangrijk vindt, wat bij je past. Dat maakt je enthousiast. Door de druk van de omstandigheden kun je vervreemd raken van jezelf, van wat … Read More
